湖北省人力资源和社会保障厅关于做好湖北省2025年博士后科研流动站、工作站综合评估工作的通知

各市、州、直管市、神农架林区人力资源和社会保障局，有关博士后科研流动站、工作站设站单位：

根据《人力资源社会保障部 全国博士后管理委员会关于开展2025年博士后科研流动站、工作站综合评估工作的通知》（人社部函〔2025〕6号）要求，为进一步提高我省博士后工作水平，推进博士后事业高质量发展，确保评估工作顺利完成，现将有关事项通知如下：

一、评估范围

2022年1月1日前设立的博士后科研流动站、博士后科研工作站。

二、评估安排

（一）数据填报与自查阶段（截至3月20日）。

1．设站单位登录人力资源社会保障部留学人员和专家服务中心（中国博士后科学基金会）官网首页“博士后工作评估”系统，在线填报“博士后工作评估数据”。

2．组织本单位在站和出站时间不满6个月的博士后人员登录“中国博士后网上办公系统”在“个人情况—在站期间成果”栏目下如实补充相关内容。

3．组织本单位博士后合作导师在线填写博士后合作导师调查问卷。

4．设站单位导出本单位《博士后工作评价汇总表》（设站单位），由设站单位博士后工作负责人签字盖章后扫描上传至系统。

（二）数据整理与核查阶段（3月21日—6月20日）。

1．实地检查。省人社厅将根据实际情况有针对性地组织对参评设站单位进行实地检查，主要内容包括：参评设站单位博士后平台建设情况、博士后日常工作开展情况（设站单位招收博士后及出站博士后留鄂就业创业情况；申报、入选省博士后资助项目情况；参加省博士后引才、学术交流、科技服务团、创新创业大赛、揭榜领题活动等情况）、博士后政策规定执行情况以及博士后制度效能发挥情况等。

2．数据反馈。5月12日前，省人社厅将中国博士后科学基金会对采集的博士后科研成果数据检索、查证后的结果反馈给设站单位进行核对补充。

3．评价汇总。省人社厅根据设站单位评估数据反馈情况和平时开展工作情况，完成填写评价意见填报上传。

4．迎接检查。认真做好全国博士后管委会办公室对评估检查的准备工作。

三、其他事项

请设站单位按照评估工作职责、程序要求和时间节点，做好数据填报与自查工作。组织好本单位博士后人员在“中国博士后网上办公系统—在站期间成果”的补充填写工作，并加强在日常工作中督促博士后人员在系统中真实、完整地填写成果数据。

请各市州人社局积极动员，按照评估工作职责、程序要求和时间节点，指导本辖区博士后科研工作站设站单位做好数据填报与自查工作。

省人社厅按照《关于加强新时代博士后工作的若干措施》要求，对本次综合评估结果中获得优秀等级的博士后平台给予通报表扬和奖励。

联 系 人：省人社厅专业技术人员管理处 甄欢、金书玮

联系方式：027-51828204、51828223

附件：人力资源社会保障部 全国博士后管理委员会关于开展2025年博士后科研流动站、工作站综合评估工作的通知（人社部函〔2025〕6号）

湖北省人力资源和社会保障厅

2025年2月11日

（此件主动公开）

（联系单位：专业技术人员管理处）