关于实施“领军登峰”人才支持计划的若干措施

　　为深入贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，大力吸引和培育一批拥有原创性、引领性、标志性成果的高层次领军人才(团队)，激励领军人才扎根园区发展，不断攀高登峰，制定实施“领军登峰”人才支持计划。

　　一、总体目标

　　力争三年内新增立项支持1000名区级及以上科技领军人才，带动引进3000个高质量科创项目落户园区，在战略性新兴产业前沿领域突破15项支撑产业发展的关键核心技术，涌现10家具有国际竞争力的创新型企业。

　　二、支持对象和条件

　　面向全球领先技术，重点引进符合园区新兴产业发展定位和未来产业引导方向，带技术、带团队、带资金到园区创新创业的人才和团队。

　　1.创业领军人才。项目创新方向处于世界科技发展前沿，市场前景广阔，项目团队的创新水平居国际领先地位，团队带头人拥有独立有效的知识产权或专有技术。

　　2.创新领军人才。拥有博士学历学位或正高级专业技术职务或在国内外知名企业担任中高级职务、在行业领域有突出业绩;拥有5年以上在国内外知名企业、高校、科研单位及相关机构从事研发或管理等岗位工作经历;拥有能够促进企业自主创新、技术升级且产权明晰的核心技术成果;35周岁以下青年人才可适当放宽条件。

　　三、支持举措

　　(一)基础支持

　　1.凡入选金鸡湖科技创业领军人才的项目，按照《苏州工业园区关于加快提升产业创新能力的若干政策》，享受创业启动资金、成长奖励、股权债权融资、研发用房补贴、平台使用补贴、项目供地支持、滚动支持、创业服务、最高3000万元纯信用贷款的“人才贷”支持。获评人才可享受最长3年免租住房，3年内购买自住住房的可享受最高200万元购房补贴。

　　2.凡入选金鸡湖科技创新领军人才，享受最高100万元综合补贴。

　　(二)攀高支持

　　延长人才支持链，支持领军人才持续创新创业、攀高登峰，对符合以下情况的给予节点性支持：

　　1. 入选江苏省“双创人才”或省“双创团队”领军人才。按上级拨付经费1:1的比例予以配套补贴。如个人及家庭在苏无自有住房和购房记录的，提供1套建筑面积约100平方米的人才公寓，三年免租;在入选相应人才计划起3年内购买自住住房的，给予最高100万元购房补贴。

　　2. 入选国家级重大人才工程。按上级拨付生活补助经费最高1:1.5的比例给予配套补贴。如个人及家庭在苏无自有住房和购房记录的，提供1套建筑面积约120平方米的人才公寓，三年免租，新引进的国家级重大人才工程专家参照执行;在入选相应人才计划或来园区3年内购买自住住房的，给予最高200万元购房补贴。赋予创业类国家级重大人才引进工程入选者青年人才举荐权，可推荐不超过2名35岁以下优秀创业人才享受园区科技领军评审面试绿色通道支持。

　　3. 揭榜重大技术需求。鼓励人才(团队)围绕国家战略需求，开展科技攻坚，对承接国家生物药技术创新中心、国家第三代半导体技术创新中心、国家新一代人工智能创新发展试验区等发布的重大技术需求，攻克“卡脖子”问题，形成重大科技成果并入选省级及以上人才计划，按照攻关项目协议金额的30%，给予最高100万元奖励。

　　(三)登峰支持

　　择优支持在产业科创领域处于世界科技前沿和国际一流水平，掌握关键核心技术，能为园区高质量发展带来重大突破的国内外顶尖人才：

　　1. 对符合以下情况之一的，给予登峰支持，支持力度上不封顶：

　　(1)推动设立国家重点实验室、大科学装置、重要学术机构等，为园区“一区两中心”建设提供重要生态支持。

　　(2)推动建立新型研发机构，孵化一批重大领军项目;或采用承接研发服务方式，解决企业“卡脖子”技术问题并获得重大市场效益。

　　(3)围绕产业发展方向，实施重大产业化项目，快速占领市场并引领带动园区产业突破发展且带来较高效益。

　　(4)带动引进重大创新团队，突破产业关键核心技术，促进重大科技成果转化，快速抢占产业制高点。

　　2. 中国科学院院士、中国工程院院士、发达国家权威学术机构会员(或称“院士”)全职在园区工作的，可使用2个园区科技创新领军人才举荐名额，被举荐人满足基本条件，可直接认定并享受100万元综合补贴。

　　3. 入选上级顶尖人才计划并全职在园区工作的，每年可使用2个举荐名额，被举荐人可享受“企业撷英”人才支持计划的个人综合奖励，每人每年最高不超过40万元。

　　(四)综合服务

　　上述人才均按《苏州工业园区优化人才服务若干措施》，享受人才落户、人才安居、子女入学、医疗保健等人才综合服务。

　　四、其他

　　1. 本计划定期接受申报，由园区科创委组织实施。

　　2. 申报单位或个人如有弄虚作假、多头申报、骗取奖励等情形，一经发现，将取消其申报资格，并将失信信息记录主体信用档案，依法追究其责任。

　　3. 本计划自发布之日起实施，有效期三年，由园区党工委人才办、园区科创委承担具体解释工作，与其他同类政策有重复、交叉的，按照“从新、从优、从高”原则执行。