关于春运期间开展送法进企业活动加强涉企行政合规全过程指导工作的通知
各设区市交通运输局,厅属各有关单位:
根据省委依法治省委员会《关于推行涉企行政合规全过程指导工作的意见》和省交通运输厅、省司法厅《江苏省交通运输领域涉企行政合规全过程指导工作试点实施方案》,针对春运期间公众出行流量大、违法运输行为易发、安全风险系数上升等特点,结合交通运输行业法律服务站工作实际,经研究,决定春运期间在全省交通运输系统组织开展送法进企业专项活动,进一步加强涉企行政合规全过程指导,保障春运安全。现将相关工作事项通知如下:
一、工作目标
积极践行“法治是最好的营商环境”理念,落实“谁执法谁普法”普法责任制,发挥公职律师、普法志愿者、法治骨干等法律服务团队作用,依托交通运输行业法律服务站等阵地和载体,在春运期间开展送法进企业活动,进一步加强涉企行政合规全过程指导,推进提高法律服务站运行的针对性、实效性,保障春运安全。通过事前预防和指导,推动执法监管“端口前移”,引导企业规避风险、合规经营,切实维护企业和农民工等从业人员合法权益,保障人民群众的生命财产安全,为经济社会高质量发展注入“法治动能”。
二、活动主题
法润交通 平安春运
三、时间安排
2024年1月下旬—2月。
四、主要任务
(一)开展针对性普法宣传。根据交通运输企业类型,结合涉企行政合规指导清单,研究确定有针对性的普法内容。主要依托法律服务站等阵地和载体,针对企业实际需求,为企业提供“菜单式”上门普法指导服务。针对道路水路运输企业,重点宣传普及安全生产、道路水路运输、水上交通安全、危险化学品运输和消费者权益保护等法律法规;针对重点工程建设相关企业,重点宣传普及交通工程质量安全、劳动合同、农民工工资支付等法律法规,引导企业切实履行安全生产主体责任,提升企业依法治企和守法经营意识,保障春运期间人民群众出行安全,维护旅乘客、农民工等合法权益。
(二)开展行政检查体检。通过开展“邀约式”安全检查、典型案例指导、审查企业规章制度建设和劳动合同遵守、制发企业合规建议书或合规风险提示单等方式,深入企业开展行政检查体检活动,帮助企业准确判断生产经营过程中可能发生的违法违规风险,实行“一对一”个性化指导,及时纠正企业不合规行为,引导、提示企业完善规章制度,加强内部管理和风险防控,保障农民工等企业员工合法权益,推动企业合规建设。通过主动服务、靠前指导,为企业健康发展保驾护航。
(三)创新方式广泛宣传。创新普法宣传教育模式,积极开展普法志愿服务进运输场站、进服务区、进车厢、进工地等活动,广泛宣传交通安全、消费者权益保护等与旅客出行密切相关,以及工程质量安全、劳动合同、农民工工资支付等与工程建设从业人员密切相关的法律法规,为保障人民群众安全便捷温馨出行、维护农民工等从业人员合法权益营造良好的法治环境。发挥官方微博、微信公众号、抖音号等新媒体优势,推送企业关心关注的行政合规指导清单、法律法规知识或典型案例,拓展送法进企业的形式和内涵。
五、工作要求
(一)强化组织领导。开展送法进企业活动是开展涉企行政合规全过程指导工作的重要内容,是优化营商环境、保障春运安全的重要举措。各单位要提高政治站位,按照通知要求迅速动员组织,推进有序实施,要制定具体工作方案,细化活动内容,明确工作责任,切实推动活动落地落实。
(二)整合资源力量。加强统筹协调联动,抽调政治素质高、业务能力强、宣讲经验丰富的公职律师、普法志愿者、法治骨干等,依托法律服务站向企业提供专题法律服务。要组织开展相关涉企法律法规和安全生产法律法规学习研究,吃透吃准涉企行政合规全过程指导工作和春运安全保障工作要求,提升法律服务人员涉企行政合规指导工作业务能力和法治素养。
(三)务求工作实效。以企业需求为导向,组织开展企业真正需要、欢迎的送法活动,及时发现并解决工作中存在的问题,重点要提高活动的针对性和实效性,帮助企业提升法治意识,避免法律风险,真正起到事前预防、指导作用。各地各单位组织送法进道路水路运输企业、场站等不少于1次,送法进重点交通工程建设相关企业不少于1次。
请各地各单位对照活动要求认真组织实施,于2月29日前将活动开展情况报送厅法规处。联系人:樊静,电话:18913887005,邮箱:542903729@qq.com.
江苏省交通运输厅
2024年1月25日
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